经过一顿酒，唐浩泽说服甄德率同意用平常心去看待圈子网和腾【2】讯的合作。但腾【3】讯似乎一直都没什么动静。
唐浩泽也没着急，因为对方在其它方面也没有什么动静。
腾【4】讯的合作还没有着落，而圈子网的竞争者们几乎是同时推出了自己的SNS产品——属于他们自己的个人空间系统。
唐浩泽自然会去体验了一下他们的功能。也许是因为技术的原因，这些产品和之前他所知道的有很大的不同。每个用户能免费使用的空间，都是30M。百【2】度的大一些，有100M，但它主要是提供储存和分享功能。而那样大小的空间其实做不了什么。最多就是设置一个个性化的网站，或者共享一些歌曲或者是文件。
甄德率对竞争对手的直接竞争产品自然是非常关注。
才上班，他就来到唐浩泽的办公室。等唐浩泽眼睛从电脑移开，他说：“从现在的情况来看。他们也不会给我们带来太大的冲击。至少从现在看来，他们也是希望打算用这个空间进行收费。”
唐浩泽摇头说：“他们的空间大小比我们的免费空间多了5M。这就是他们的竞争力。”
“那也是他们的竞争策略。但是现在距离我们推出个人空间已经快一年了，技术上的几步带来的成本下降。那实际上还不算什么。”
“我们准备好了吗？”
“已经准备好了。”
“那就发布消息，晚上进行升级。”
圈子网面对这样的竞争唯一的办法就是做得比别人好。
“那我召集媒体，明天召开新闻发布会。”
唐浩泽点头说：“好，发布会我就不出面了。”
甄德率笑着说：“那我就继续抛头露脸吧！不过我们同时将文库和百科上线，不等下一步他们有反应之后再逐步来？”
“我们要弄就弄一次大的！他们在没有相提并论的产品之前，以后都不敢在这方面投入太多。”
“那行，我这就去做准备。”
只要投入不多，他们的个人空间业务就不可能和圈子网竞争。
现在用户的个人空间收费可是圈子网一项主要的收入来源，如果让对手做大了，圈子网会减少不少的客户。
客户少了，那些在个人空间的广告业务自然也会少很多。
甄德率离开之后，唐浩泽也在考虑个人空间日后的发展路子。
云技术的出现，日后个人可以享用的免费网络空间会大得多。每个用户3G都不是问题。所以到往后，个人空间的收费将会越来越难维持。圈子网如果能经营好现有的那些能做广告的空间，那到时还能用潜在的赚钱机会将那些用户留住。
云储存理念，不知道是不是已经有人提出来？
唐浩泽不太确定。虽然他不认为现在的圈子网有能力去做哪方面的研究，不过圈子网也必须要留意着项技术。
他正要伸手去拿电话，想和沈亦谈谈这方面的事。
就在他的手快碰到电话。电话的一盏绿灯亮了，传出秘书的话：“总裁，沈总来了！”
这还真是巧了！
他按下通话键：“请他进来！”
来到不只是沈亦一个人。他身后还跟着一个刘海能盖住眼镜的削瘦年轻男子。身上的衣着也相当的随便，今天大概也没剃胡子。
虽然唐浩泽没见过这人，但他不用猜就能想到这应当是沈亦手下的程序员。
中国的程序员自然不会都是那样邋遢的形象。但在圈子网公司以这种形象出现的，十有八【2】九就是程序员。
沈亦坐下后给唐浩泽介绍了人，这个带着高度近视眼镜的程序员叫刘彦：“刘彦刚才跟我提到了一种新的互联网应用产品。至少在中国还没有这样的产品。我觉得那有很大前景，就带他来和你谈谈。”
唐浩泽看向端坐着的程序员，说：“刘彦，你说说有什么好想法！”
刘彦看了一下比自己年轻几岁的沈亦，见对方点头才对唐浩泽说：“总裁，事情是这样的。昨天，我因为工作将手机静音。我一个刚从南朝回来的朋友给我打了很多次电话都没接通。昨晚他打通了我的电话，埋怨说打太多次电话都没接。还说嘟嘟声都让他听烦了，如果是音乐回龄还能享受音乐。我就问他什么是音乐回铃。”
唐浩泽听他说完，笑着说：“你是打算提议公司开发音乐回铃业务？”
“呃……是的。我注意到我们公司有一些软件明显是和移动交换器对接的。公司应当和移动有不少的业务来往。也许我们可以和他们在这个业务上进行合作。我听我朋友说，他在南朝可以通过网络选定自己喜欢的回铃。”
唐浩泽想了一下，说：“这个提议非常好！”
他说着对沈亦说：“沈总，就让刘彦负责开发这个业务，可以成立一个专门的小组。”
“我回去就安排。”
沈亦虽然是技术宅，但他自己就是年轻人，还在学校里经常接触到同龄人。对同龄人的心理他自然也很了解。音乐回铃是一种能彰显个性的东西，很符合现在年轻人的需求，而现在拥有手机的年轻人越来越多了。那应当是一个相当大的市场。
唐浩泽想了想又说：“现在支持和铉、自定义铃声的手机越来越多，既然要做回铃，我们就顺便做一些铃声供用户下载吧。”
所谓的回铃，就是拨打电话等待是听到的声音。运营商提供的回铃基本是统一的“嘟……嘟……”声，唐浩泽也不记得音乐彩铃是什么时候出现的。但现在国内还没有。而南朝已经出现了。
中国出现彩铃之后，不少年轻人愿意花钱去弄那个东西。
但这个业务，也不是圈子网能独自运作的。那需要和移动营运商合作。
至于怎么合作就需要好好考虑一下了。
事情定下来之后，唐浩泽让刘彦先离开。他与沈亦说了关于云技术的事。
沈亦似乎也是没听说过这个概念。他想来一下，说：“按照你的说法，那应当是与分布式运算、并行运算的常规方式完全不同的运算方式。那样的运算模式，且不说算法如何成立，在硬件方面应该暂时也无法支持。”
“我不强求你们能研发我们自己的云技术。但是我希望你多关注这方面的消息。尤其是美国方面的消息。我们在使用这种技术方面不能落后于其他人。”
沈亦也明白唐浩泽说的云技术如果真的能实现的话，按对IT行业带来的影响是颠覆性的。现在数十兆的空间将变得没有任何意义。尤其是在信息管理方面有极大的好处。
他点头说：“我会密切留意的。”
“今天那刘彦提出一个很好的提议，你不打算给他一点物质奖励？”
这话他本来可以在刘彦面前直接说的。但沈亦才是刘彦的上司，这个事情自然由沈亦宣布会更好一些。
沈亦一听这话，笑着说：“你打算奖多少？”
唐浩泽考虑了一下，说：“先奖五千。这个项目如果做好会给公司带来很大的收益。不过现在还没见影呢。就先奖五千，等出了效益再奖五万，并且让他专门管理这个项目。”
“我回去就给你写条子送来。那我先走了！”
“等等！”唐浩泽想到刚才刘彦的形象，说。“回去和你手下的人都说说。工作很重要，但个人形象也要注意，他们难道不想娶老婆了？还有健康。我们没想过让员工拼命工作学到宝贵的经验后，结果四十岁就没办法为公司服务了。”
“大多的程序员都这样。他们更喜欢对着电脑！”
“反正你给他们说说。让他们在完成每天的工作的前提下，可以稍稍迟到一些，用那些时间打理一下个人形象。正因为他们没时间泡妞，那公司内部有上百个妹子，打理好自己，在公司找一个也容易一些。一个个最低都四五千的薪水的人，别让外人以为我们公司待遇很低。”
“行吧。我回去和他们说说！”沈亦失笑说。
沈亦离开唐浩泽的办公室就返回了技术部，当着所有下属的面通报了公司对刘彦的奖励，又说：“刘彦提出的建议，总裁认为非常有建设性和可操作性，和我商量后，决定任命刘彦为音乐回铃制小组的组长。大家也不要羡慕，只要你们提出好点子，公司不会吝啬奖金。”
他又对刘彦说：“刘彦，你考虑一下，挑选几个合适的同事作为组员！等下来找我。”
他说完之后，就有去找了行政部的袁总。
袁总见到他，笑着说：“沈总，坐！你可是稀客啊！”这虽然是同一个公司，办公室之间距离不过十数米。但沈亦是极少主动去串门的。就算是唐浩泽那里，也是打电话叫了才会去。而其他的高层如果有什么事，都是主动去找他才行。
沈亦也知道自己在这方面有些不足。不过知道是一回事，忙起来也就都忘了。
他坐下就直奔主题，说：“袁总，我来是想请教你，怎么才能提高员工的工作积极性和工作效率？”
唐浩泽也没着急，因为对方在其它方面也没有什么动静。
腾【4】讯的合作还没有着落，而圈子网的竞争者们几乎是同时推出了自己的SNS产品——属于他们自己的个人空间系统。
唐浩泽自然会去体验了一下他们的功能。也许是因为技术的原因，这些产品和之前他所知道的有很大的不同。每个用户能免费使用的空间，都是30M。百【2】度的大一些，有100M，但它主要是提供储存和分享功能。而那样大小的空间其实做不了什么。最多就是设置一个个性化的网站，或者共享一些歌曲或者是文件。
甄德率对竞争对手的直接竞争产品自然是非常关注。
才上班，他就来到唐浩泽的办公室。等唐浩泽眼睛从电脑移开，他说：“从现在的情况来看。他们也不会给我们带来太大的冲击。至少从现在看来，他们也是希望打算用这个空间进行收费。”
唐浩泽摇头说：“他们的空间大小比我们的免费空间多了5M。这就是他们的竞争力。”
“那也是他们的竞争策略。但是现在距离我们推出个人空间已经快一年了，技术上的几步带来的成本下降。那实际上还不算什么。”
“我们准备好了吗？”
“已经准备好了。”
“那就发布消息，晚上进行升级。”
圈子网面对这样的竞争唯一的办法就是做得比别人好。
“那我召集媒体，明天召开新闻发布会。”
唐浩泽点头说：“好，发布会我就不出面了。”
甄德率笑着说：“那我就继续抛头露脸吧！不过我们同时将文库和百科上线，不等下一步他们有反应之后再逐步来？”
“我们要弄就弄一次大的！他们在没有相提并论的产品之前，以后都不敢在这方面投入太多。”
“那行，我这就去做准备。”
只要投入不多，他们的个人空间业务就不可能和圈子网竞争。
现在用户的个人空间收费可是圈子网一项主要的收入来源，如果让对手做大了，圈子网会减少不少的客户。
客户少了，那些在个人空间的广告业务自然也会少很多。
甄德率离开之后，唐浩泽也在考虑个人空间日后的发展路子。
云技术的出现，日后个人可以享用的免费网络空间会大得多。每个用户3G都不是问题。所以到往后，个人空间的收费将会越来越难维持。圈子网如果能经营好现有的那些能做广告的空间，那到时还能用潜在的赚钱机会将那些用户留住。
云储存理念，不知道是不是已经有人提出来？
唐浩泽不太确定。虽然他不认为现在的圈子网有能力去做哪方面的研究，不过圈子网也必须要留意着项技术。
他正要伸手去拿电话，想和沈亦谈谈这方面的事。
就在他的手快碰到电话。电话的一盏绿灯亮了，传出秘书的话：“总裁，沈总来了！”
这还真是巧了！
他按下通话键：“请他进来！”
来到不只是沈亦一个人。他身后还跟着一个刘海能盖住眼镜的削瘦年轻男子。身上的衣着也相当的随便，今天大概也没剃胡子。
虽然唐浩泽没见过这人，但他不用猜就能想到这应当是沈亦手下的程序员。
中国的程序员自然不会都是那样邋遢的形象。但在圈子网公司以这种形象出现的，十有八【2】九就是程序员。
沈亦坐下后给唐浩泽介绍了人，这个带着高度近视眼镜的程序员叫刘彦：“刘彦刚才跟我提到了一种新的互联网应用产品。至少在中国还没有这样的产品。我觉得那有很大前景，就带他来和你谈谈。”
唐浩泽看向端坐着的程序员，说：“刘彦，你说说有什么好想法！”
刘彦看了一下比自己年轻几岁的沈亦，见对方点头才对唐浩泽说：“总裁，事情是这样的。昨天，我因为工作将手机静音。我一个刚从南朝回来的朋友给我打了很多次电话都没接通。昨晚他打通了我的电话，埋怨说打太多次电话都没接。还说嘟嘟声都让他听烦了，如果是音乐回龄还能享受音乐。我就问他什么是音乐回铃。”
唐浩泽听他说完，笑着说：“你是打算提议公司开发音乐回铃业务？”
“呃……是的。我注意到我们公司有一些软件明显是和移动交换器对接的。公司应当和移动有不少的业务来往。也许我们可以和他们在这个业务上进行合作。我听我朋友说，他在南朝可以通过网络选定自己喜欢的回铃。”
唐浩泽想了一下，说：“这个提议非常好！”
他说着对沈亦说：“沈总，就让刘彦负责开发这个业务，可以成立一个专门的小组。”
“我回去就安排。”
沈亦虽然是技术宅，但他自己就是年轻人，还在学校里经常接触到同龄人。对同龄人的心理他自然也很了解。音乐回铃是一种能彰显个性的东西，很符合现在年轻人的需求，而现在拥有手机的年轻人越来越多了。那应当是一个相当大的市场。
唐浩泽想了想又说：“现在支持和铉、自定义铃声的手机越来越多，既然要做回铃，我们就顺便做一些铃声供用户下载吧。”
所谓的回铃，就是拨打电话等待是听到的声音。运营商提供的回铃基本是统一的“嘟……嘟……”声，唐浩泽也不记得音乐彩铃是什么时候出现的。但现在国内还没有。而南朝已经出现了。
中国出现彩铃之后，不少年轻人愿意花钱去弄那个东西。
但这个业务，也不是圈子网能独自运作的。那需要和移动营运商合作。
至于怎么合作就需要好好考虑一下了。
事情定下来之后，唐浩泽让刘彦先离开。他与沈亦说了关于云技术的事。
沈亦似乎也是没听说过这个概念。他想来一下，说：“按照你的说法，那应当是与分布式运算、并行运算的常规方式完全不同的运算方式。那样的运算模式，且不说算法如何成立，在硬件方面应该暂时也无法支持。”
“我不强求你们能研发我们自己的云技术。但是我希望你多关注这方面的消息。尤其是美国方面的消息。我们在使用这种技术方面不能落后于其他人。”
沈亦也明白唐浩泽说的云技术如果真的能实现的话，按对IT行业带来的影响是颠覆性的。现在数十兆的空间将变得没有任何意义。尤其是在信息管理方面有极大的好处。
他点头说：“我会密切留意的。”
“今天那刘彦提出一个很好的提议，你不打算给他一点物质奖励？”
这话他本来可以在刘彦面前直接说的。但沈亦才是刘彦的上司，这个事情自然由沈亦宣布会更好一些。
沈亦一听这话，笑着说：“你打算奖多少？”
唐浩泽考虑了一下，说：“先奖五千。这个项目如果做好会给公司带来很大的收益。不过现在还没见影呢。就先奖五千，等出了效益再奖五万，并且让他专门管理这个项目。”
“我回去就给你写条子送来。那我先走了！”
“等等！”唐浩泽想到刚才刘彦的形象，说。“回去和你手下的人都说说。工作很重要，但个人形象也要注意，他们难道不想娶老婆了？还有健康。我们没想过让员工拼命工作学到宝贵的经验后，结果四十岁就没办法为公司服务了。”
“大多的程序员都这样。他们更喜欢对着电脑！”
“反正你给他们说说。让他们在完成每天的工作的前提下，可以稍稍迟到一些，用那些时间打理一下个人形象。正因为他们没时间泡妞，那公司内部有上百个妹子，打理好自己，在公司找一个也容易一些。一个个最低都四五千的薪水的人，别让外人以为我们公司待遇很低。”
“行吧。我回去和他们说说！”沈亦失笑说。
沈亦离开唐浩泽的办公室就返回了技术部，当着所有下属的面通报了公司对刘彦的奖励，又说：“刘彦提出的建议，总裁认为非常有建设性和可操作性，和我商量后，决定任命刘彦为音乐回铃制小组的组长。大家也不要羡慕，只要你们提出好点子，公司不会吝啬奖金。”
他又对刘彦说：“刘彦，你考虑一下，挑选几个合适的同事作为组员！等下来找我。”
他说完之后，就有去找了行政部的袁总。
袁总见到他，笑着说：“沈总，坐！你可是稀客啊！”这虽然是同一个公司，办公室之间距离不过十数米。但沈亦是极少主动去串门的。就算是唐浩泽那里，也是打电话叫了才会去。而其他的高层如果有什么事，都是主动去找他才行。
沈亦也知道自己在这方面有些不足。不过知道是一回事，忙起来也就都忘了。
他坐下就直奔主题，说：“袁总，我来是想请教你，怎么才能提高员工的工作积极性和工作效率？”