公司归公司，自己归自己。
有些项目进行时，顾问会承诺给客户方负责人回扣，用来博取忠诚度，在隋然看来，等同“行贿”。
固然能提高成交几率，隋然在这点上却始终做不到同事舍不得孩子套不着狼的“大气”。
这行算服务业不假，但隋然更倾向于在职能范围内给客户提供最专业的数据和资讯参考，“行贿”属于偷奸耍滑，她过不了自己那关。
交易结束后再送，没有直接利益挂钩，相对而言则像是纪念。
俗话说见面三分亲，起初双方出于业务关系往来，经过一段时间通力合作，顺利圆满完成项目，倒值得纪念。
公对公的互惠互利，私人对私人的人情往来，是两码事。
这时候送的礼物不一定要多贵重，一定是花了心思去选——洒钱固然容易，总归少了那点人情味。
海澄总笑她天真矫情，也看不惯她作风，因为精心挑选的礼物隋然很少当面送，通常是快递或前台转交。
明明是好心送别人东西，搞得跟做贼似的，真“没sei”——海澄不止一次两次嘲笑她，但隋然就是转不过来那道弯：
与其说不想当面送的礼物被嫌弃、被丢进垃圾桶糟蹋，不如说担心给对方造成困扰——自己愿意表达心意，但不希望对方勉强接受……
总而言之，是一种隋然自己也没办法形容的复杂心态。
索性多一事不如少一事，免了虚与委蛇的那层客套。
所以被淮安逮到送礼现场，隋然挺手足无措。直到对方端着马克杯进了茶水间，才跟上去，此地无银三百两地解释：“从海西回来路过蛋糕店，想着正好做下午茶。”
淮安听不出情绪地应声，扫了眼手机屏幕，依照精确描述取出礼盒，然后就着茶水间水龙头洗了手，直接拿起一只。
冰面包做的像小笼包，里面包的却是冰激凌馅儿，照理说算热量炸弹，淮安毫不勉强，吃完甚至意犹未尽：“我很喜欢，谢谢。”
隋然忐忑的心总算平稳了点，不知不觉又看向那只蓝色小象马克杯。
淮安接了水，回头想起什么，“对了，隋经理。”
隋然老觉得杯子眼熟，告辞溜号的借口还没想好，冷不丁被点名，心惊肉跳：“嗯？”
淮安说：“酒店长期住不太划算，我想在周边租套公寓，隋经理有渠道帮我联系下吗？”
隋然稍作思索，“我需要查一下内部信息。”
一些公司解决长期外派员工的住宿问题，也会经过兆悦，不过民宅和商办分别是两套体系，分属两个部门。
淮安拿起面包盒，“去办公室谈吧。”
尽管办公室里仍只有她和淮安，但一进入工作状态，隋然剩余那点尴尬别扭的情绪马上消散，公事公办道：“淮总，住宅产生的中介费是您这边出，这个要跟您提前说清楚。”
“好的，没问题。”
隋然打开笔电屏幕，不自觉地往对面看，不知道是不是甜点的关系，隔着另一块屏幕，淮安的语气明显比往常轻快。
淮安的需求比较简单，而且相对来说是受民宅中介方欢迎的，区域明确，预算充足，要的还急。
隋然在公司群发完需求，第一个打电话过来的不是民宅部门同事，而是王玮。
她想也没想点了拒接。
随即，隔壁老王在群里@她：「@老隋你登记表填今天跑盘，为什么问起住宅了？」
隋然：「客户需要[微笑]。」
隔壁老王：「什么客户啊，哪来的客户？」
隔壁老王：「@老隋，[位置共享]」
隋然气得反扣手机，但她还得看住宅部消息群的反馈，想了想，干脆一键屏蔽隔壁老王。
有些人工作社交和个人生活完全是两种状态，同样的情况也出现在线上和线下，以前和以后。
比如海东大区2组的王玮，四年多前对客户卑躬屈膝为同事鞍前马后，现在当上主管，就有了大人物的派头，对手下十一二号人召之即来，挥之即去。
一个小组的主管掌握分配线索大权，王玮手下的组员还不得不应承他。
王玮收不到回复，又打电话。
隋然关了手机铃声，震动提示却接连不断。
小组同事大约是收到王玮的指示，不停给她发信息问她在哪儿，她还不能开勿扰，这样的话，公司CRM系统推送的线索有可能因为处理不及时流转。
线索流转意味着自己把客户拱手相让，损失一次业绩机会在其次，会被记一次考核负分。
隋然进入工作状态能够做到应对自如，侃侃而谈，但职场关系和社交一直是致命伤，碰上王玮这种……
她想暂时忍耐，然后想办法解决，等实在解决不了或忍不了——海澄再怎么说也是她师父，不失为一条退路。
不过有一点隋然想不明白，为什么王玮一定要这么针对她？
上周没出业绩也就罢了，一笔单子做成，业绩足够结束试用期次月转正，换纯新人，区总是会在大区群里表扬的。
总不能还是因为四年前公司的那条提成制度改革？
挂了杨文的第二个电话，她这边的动静被淮安注意到，“隋经理？”
隋然忙去设置免震动，“不好意思，公司消息多。”
又在小组群发消息：「见客户，不方便接电话[尴尬]」
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有些项目进行时，顾问会承诺给客户方负责人回扣，用来博取忠诚度，在隋然看来，等同“行贿”。
固然能提高成交几率，隋然在这点上却始终做不到同事舍不得孩子套不着狼的“大气”。
这行算服务业不假，但隋然更倾向于在职能范围内给客户提供最专业的数据和资讯参考，“行贿”属于偷奸耍滑，她过不了自己那关。
交易结束后再送，没有直接利益挂钩，相对而言则像是纪念。
俗话说见面三分亲，起初双方出于业务关系往来，经过一段时间通力合作，顺利圆满完成项目，倒值得纪念。
公对公的互惠互利，私人对私人的人情往来，是两码事。
这时候送的礼物不一定要多贵重，一定是花了心思去选——洒钱固然容易，总归少了那点人情味。
海澄总笑她天真矫情，也看不惯她作风，因为精心挑选的礼物隋然很少当面送，通常是快递或前台转交。
明明是好心送别人东西，搞得跟做贼似的，真“没sei”——海澄不止一次两次嘲笑她，但隋然就是转不过来那道弯：
与其说不想当面送的礼物被嫌弃、被丢进垃圾桶糟蹋，不如说担心给对方造成困扰——自己愿意表达心意，但不希望对方勉强接受……
总而言之，是一种隋然自己也没办法形容的复杂心态。
索性多一事不如少一事，免了虚与委蛇的那层客套。
所以被淮安逮到送礼现场，隋然挺手足无措。直到对方端着马克杯进了茶水间，才跟上去，此地无银三百两地解释：“从海西回来路过蛋糕店，想着正好做下午茶。”
淮安听不出情绪地应声，扫了眼手机屏幕，依照精确描述取出礼盒，然后就着茶水间水龙头洗了手，直接拿起一只。
冰面包做的像小笼包，里面包的却是冰激凌馅儿，照理说算热量炸弹，淮安毫不勉强，吃完甚至意犹未尽：“我很喜欢，谢谢。”
隋然忐忑的心总算平稳了点，不知不觉又看向那只蓝色小象马克杯。
淮安接了水，回头想起什么，“对了，隋经理。”
隋然老觉得杯子眼熟，告辞溜号的借口还没想好，冷不丁被点名，心惊肉跳：“嗯？”
淮安说：“酒店长期住不太划算，我想在周边租套公寓，隋经理有渠道帮我联系下吗？”
隋然稍作思索，“我需要查一下内部信息。”
一些公司解决长期外派员工的住宿问题，也会经过兆悦，不过民宅和商办分别是两套体系，分属两个部门。
淮安拿起面包盒，“去办公室谈吧。”
尽管办公室里仍只有她和淮安，但一进入工作状态，隋然剩余那点尴尬别扭的情绪马上消散，公事公办道：“淮总，住宅产生的中介费是您这边出，这个要跟您提前说清楚。”
“好的，没问题。”
隋然打开笔电屏幕，不自觉地往对面看，不知道是不是甜点的关系，隔着另一块屏幕，淮安的语气明显比往常轻快。
淮安的需求比较简单，而且相对来说是受民宅中介方欢迎的，区域明确，预算充足，要的还急。
隋然在公司群发完需求，第一个打电话过来的不是民宅部门同事，而是王玮。
她想也没想点了拒接。
随即，隔壁老王在群里@她：「@老隋你登记表填今天跑盘，为什么问起住宅了？」
隋然：「客户需要[微笑]。」
隔壁老王：「什么客户啊，哪来的客户？」
隔壁老王：「@老隋，[位置共享]」
隋然气得反扣手机，但她还得看住宅部消息群的反馈，想了想，干脆一键屏蔽隔壁老王。
有些人工作社交和个人生活完全是两种状态，同样的情况也出现在线上和线下，以前和以后。
比如海东大区2组的王玮，四年多前对客户卑躬屈膝为同事鞍前马后，现在当上主管，就有了大人物的派头，对手下十一二号人召之即来，挥之即去。
一个小组的主管掌握分配线索大权，王玮手下的组员还不得不应承他。
王玮收不到回复，又打电话。
隋然关了手机铃声，震动提示却接连不断。
小组同事大约是收到王玮的指示，不停给她发信息问她在哪儿，她还不能开勿扰，这样的话，公司CRM系统推送的线索有可能因为处理不及时流转。
线索流转意味着自己把客户拱手相让，损失一次业绩机会在其次，会被记一次考核负分。
隋然进入工作状态能够做到应对自如，侃侃而谈，但职场关系和社交一直是致命伤，碰上王玮这种……
她想暂时忍耐，然后想办法解决，等实在解决不了或忍不了——海澄再怎么说也是她师父，不失为一条退路。
不过有一点隋然想不明白，为什么王玮一定要这么针对她？
上周没出业绩也就罢了，一笔单子做成，业绩足够结束试用期次月转正，换纯新人，区总是会在大区群里表扬的。
总不能还是因为四年前公司的那条提成制度改革？
挂了杨文的第二个电话，她这边的动静被淮安注意到，“隋经理？”
隋然忙去设置免震动，“不好意思，公司消息多。”
又在小组群发消息：「见客户，不方便接电话[尴尬]」
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